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「厚生労働省の介護労働実態調査（2023年）によれば、介護職員の離職率は14.6％と全産業平均（15.4％）を下回り、慢性的な人材不足が続く中でも改善傾向を示しています。特に中高年男性の再就職先として介護業界が選ばれるケースは増加傾向にあり、総務省統計では医療・福祉分野の65歳以上就業者が10年前の約2.4倍に増加していることが確認されています」
「どんな職種でも経験ゼロであれば学び直しが必要です。特に介護職の場合は、日常的に広く行われている業務ではない必要な身体介助の手順や感染症対策などが必要になるため、多くの人が初心者。にもかかわらず、女に教わるのは屈辱などと言うのは本当にどうかしていますよね。このような態度では職場の不和につながるのもわかります」
「つまり、多くの現場で教える立場は女性職員になるのが自然です。そこに性別や年齢によるプライドが持ち込まれると、摩擦が起きやすいのは当然です。一方で、同じ50代・60代から転職してきても、円滑に溶け込んでいる男性職員もいるのも事実。キャリアや年齢は関係ありません。結局は人、そして学ぶ姿勢が持てるかどうか」
「年齢を重ねただけで敬われる時代は終わっています。今中高年に求められているのは対等な姿勢と学び直しの覚悟。それを持てる人だけが、新しいキャリアを築けるのではないでしょうか」
「そもそも理不尽なことも多い職種だと思います。それでも志を持ってやっているんです。女に教えてもらうのは不本意だなんて、普通口に出して言います?そんな態度を取るのなら、やめて欲しいと心の底から思ってしまいました。こういう人に限って面倒な仕事を押し付けたりするんですよ。本当に嫌」
https://forzastyle.com/articles/-/75975/
どうやって資格取ったんだろう
創作臭がすごいな
昭和臭いのがけっこう多い
男の指示はきくけど女には指示されたくない
不機嫌を露わにする
バイトでいいだろこんな奴ら