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高市首相は「働き方改革関連法の施行から5年以上経過したことを踏まえ、現在、厚生労働省の審議会において、議論が行われていると承知している。労働時間規制については、人手不足で仕事があるのに受注できないといった意見や、月100時間の残業は過労死認定ラインであり変更すべきではないといった意見など、さまざまな意見があると承知をしている」指摘した。
その上で、「残業代が減ったことによって、生活費を稼ぐために無理をして慣れない副業することで健康を損ねる方が出ることも私自身は心配をしている」と、働き方改革による労働時間規制の弊害について懸念を示した。
続きはこちら
https://www.fnn.jp/articles/-/955752
休日も働け
勤務時間が過ぎても働け
やりがいを持てば楽しいはず
やりがい搾取
こういう事
本業後に夜タイミーさんだがここ最近本当に同類が増えて仕事も奪い合いだし
現場の事情を汲んだ施策を行うのはとても良いこと
そこも「見直す」のかもしれないが
２４時働かない日本人は反日パヨク
俺のことディスってんの？残業なきゃ800万程度しか貰えないんだよクソが
おまえらは馬車馬みたいに働けないだろ？
問題は規制緩和されるからって残業を強要する会社が出てくること
発足した自由民主党・高市内閣では、主要ポストに「総裁選を支えた議員」「派閥・論功に応じた人材」が重用された
という指摘が、報道でかなり目立っています。
たとえば、「官房長官に選ばれた 木原稔 前防衛相は、防衛関連の経験はあっても官房長官という“内閣の要”に
任じるには実績・全体調整力に疑問符が付く」との報道があります。
また、派閥裏金事件の関係者が副大臣・政務官に起用されたという報道もあり、
「能力・適性・倫理観を精査し切れていない」「人事が急ぎすぎて“身体検査”が甘かった」という批判も出ています。
このような背景が、「閣僚の中に論理構成が弱かったり、説明が不十分だったり」「言動や対応が整っていない」と
感じられる土壌を作っており、世間から「知能・論理的思考力に欠けているのでは？」という疑念を抱かせるという
説明が成り立ちます。
言い換えれば、「人事が政治的配慮優先／実務・調整能力軽視」であったために、結果的に閣僚の思考・発言・対応に
“粗さ”が見えやすくなっており、そのことが「知能が低い」「論理的思考ができていない」「人間性に問題がある」
といった印象を生んでいる、という構図です。
給与そのままで時間だけ増やす雇用契約書に再サインさせられるから無理だよ
自分の昔の会社がそうだった、勝手に土曜隔週になり、月給はそのままの契約書にサインさせられた
それな
ボランティアさせんな
残業割増なしで
都合いいことばっか言ってんなよ
解放されてたのに
理想的な共産主義社会じゃねーか
ひとつの仕事に就くから仕事に束縛される
副業はリスク分散、むしろ短時間労働にシフトすべき
労働力足りないとか言うのに働かせない改革はおかしい
今の労働時間を2割程度超えたぐらいで過労死死ぬなわ普通に息吸って吐いてただけでも死ぬわｗ
まぁ今にＡＩが席巻して労働者も甘ったれたこと言えなくなるだろうけどなｗ